SCALE AI Division

Task Overview

Last updated: 2026-03-27
CEO / 司令
14
1名
定例 8PJ 6突発 6
システム開発部
9
5名
定例 9PJ 4群突発 5
マーケティング部
11
2名
定例 11PJ 3群突発 4
品質管理部
5
1名
定例 5PJ 7突発 4
事業戦略部
5
1名
定例 5PJ 3群突発 4
コーポレート部
8
1名
定例 8PJ 9突発 4
人事部
7
1名
定例 7PJ 3群突発 4
デザイン・秘書室
7
1名
定例 7PJ 3群突発 5
部署
頻度

司令(シレイ)

CEO / 全体統括 -- 大串管轄
定例 8 PJ 6 突発 6
定例業務
頻度タスク担当内容
日次朝日報チェック・タスク振り毎朝全メンバーの朝日報を確認し、当日タスクの振り分け・調整
日次夜日報チェック・翌日計画毎晩全メンバーの夜日報を確認し、翌日のタスク配分を検討
日次進捗報告毎時00分全部署の稼働状況・進捗をSlack(#scale-ai-all)で報告
日次30分ルール監視・催促随時部署全体のタスク完了を30分以内で監視。遅延は即催促
日次手空きメンバーゼロ管理随時全メンバーの稼働状況を把握し、空いている人にタスクを即振り
日次Notionキャッチアップ--Notion上の最新情報を確認・把握
週次週次振り返り毎週金曜1週間の全体成果・課題を振り返り
月次全体KPIレビュー--全社KPIの達成状況を分析・レビュー
プロジェクト型
全メンバータスク指示・リソース配分最適化 方針策定・KPI設定・目標管理 事業推進提案(新施策・改善提案) Notion組織図・マニュアル更新指示 ブラッシュアップ会議の運営 過去指摘リスト管理(再発防止)
突発・随時
社長指示の即振り分け タスク振り分け後の即社長報告 ブロッカー対応 全体通達・ルール周知 Slack部署チャンネル管理 緊急対応の指揮

1. システム開発部(5名)

大串管轄 -- ゲンカイ(開発Mgr)/ カイリ / レイジ / シュウ / ソラ
定例 9 PJ 4群 突発 5
定例業務
頻度タスク担当内容
日次朝日報提出全員--
日次夜日報提出全員--
日次タスク生成・配分ゲンカイ部下4名の手が止まらないようタスクを常に用意
日次コードレビューゲンカイ--
日次開発タスク実行(30分以内完了)カイリ / レイジ / シュウ / ソラ--
日次Notionキャッチアップ全員--
週次技術ナレッジ共有全員--
週次週次振り返り・翌週計画ゲンカイ / 金曜--
月次技術ロードマップ更新ゲンカイ--
プロジェクト型
外販プロダクト
SCALE Lead ManagerFormCallCRMTaskDashboardBlueprintVoiceProposalOnboardBridgeAcademy新サービス
自社ツール
組織管理ツールSlack Bot + Claude API連携一括デプロイスクリプト
HP / LP
HPトップ改修各ページ改修SEO最適化LP作成サービス一覧
共通基盤
デザインシステムUIコンポーネント認証基盤サービス間連携Cloudflareデプロイ
突発・随時
本番バグ修正サーバー障害セキュリティインシデント緊急開発依頼UI/UXフィードバック対応

2. マーケティング部(2名)

せーご管轄 -- ハヤテ(マーケ責任者)/ ヒカリ
定例 11 PJ 3群 突発 4
定例業務
頻度タスク担当内容
日次朝日報提出全員--
日次夜日報提出全員--
日次Xポスト作成(2垢)ヒカリ各アカウント1日5投稿
日次X記事作成(2垢)ヒカリ各アカウント1日2記事(サムネイル込)
日次note記事--作成 → 大串、柴田へ確認依頼
日次SEO記事--作成 → 大串、柴田へ確認依頼
日次Notionキャッチアップ全員--
週次KPI数値記録・報告----
週次週次振り返り金曜--
週次HP改善案----
月次全チャネル効果測定レポート----
プロジェクト型
5施策チャネル
LinkedIn(2垢)X(2垢)Facebook(2垢)SEO広告(6月〜)HP改善
コンテンツ
サムネイルnoteカレンダーネタ出し
戦略
5施策計画書新規施策立案競合分析CVR改善
突発・随時
急なアポ対応SNS炎上緊急マーケ施策バズ便乗

3. 品質管理部(1名)

せーご&大串管轄 -- ヒロト(PM / 品質管理部長)
定例 11 PJ 14 突発 7
定例業務
頻度タスク担当内容
日次朝日報 / 夜日報 / 全サービスブラッシュアップ / UI/UX品質チェック / Notionキャッチアップヒロト--
日次テレアポチーム(受注案件)架電数・アポ率チェック → 改善提案ヒロト成果が出ていない場合は改善提案
日次LinkedInチーム(受注案件)DM送信数・返信率・アポ率チェック → 改善提案ヒロト成果が出ていない場合は改善提案
日次受注クライアントからの課題・質問に即レス&解決策提示ヒロト--
週次案件別進捗レポートヒロト--
週次週次振り返りヒロト--
週次テレアポトークスクリプトの改善・最適化ヒロト--
週次LinkedInメッセージテンプレートの添削・改善ヒロト--
週次各受注案件KPI(架電数/DM数/アポ数/成約率)レポートヒロト--
月次全案件レビュー・改善計画ヒロト--
プロジェクト型
受注案件進行管理品質チェックUI/UX改善案品質チェックリストNPS管理商談品質モニタリング新サービス考案テレアポ業務マニュアル作成LinkedIn運用マニュアル作成受注クライアント別業務改善提案書アポ獲得率改善施策立案担当者向け研修資料作成新規受注案件オンボーディングフロー設計クライアント別KPIダッシュボード設計
突発・随時
クレーム対応本番不具合検知顧客MTG解約防止LinkedIn文面の即時添削テレアポリアルタイムアドバイス急な受注案件の立ち上げ対応

4. 事業戦略部(1名)

大串管轄 -- センリ(CSO / 最高戦略責任者)
定例 5 PJ 3群 突発 4
定例業務
頻度タスク担当内容
日次朝日報 / 夜日報 / Notionキャッチアップセンリ--
週次市場トレンドレポート / 週次振り返りセンリ--
月次業界レポート / 事業計画進捗レビューセンリ--
プロジェクト型
プロダクト企画
コンセプト設計料金設計要件定義ロードマップ優先順位判断
新規サービス
アイデア出しコンセプト → 開発依頼収支シミュレーション
分析
競合分析5社市場調査第4期事業計画5年72倍ロードマップ
突発・随時
緊急調査競合動向分析仕様相談組織改善提案

5. コーポレート部(1名)

はる管轄 -- カガミ(CFO / 最高財務責任者)
定例 8 PJ 9 突発 4
定例業務
頻度タスク担当内容
日次朝日報 / 夜日報 / Notionキャッチアップ / 経費承認処理カガミ--
週次入金確認カガミ--
週次週次振り返りカガミ--
月次P/L作成カガミ / 毎月5日--
月次キャッシュフロー管理カガミ--
月次予算実績対比カガミ--
月次経費精算締めカガミ / 月末--
プロジェクト型
売上管理コスト管理請求・入金管理契約書予算策定コスト最適化節税決算社会保険
突発・随時
緊急請求書契約書レビュー税務相談入金トラブル

6. 人事部(1名)

はる管轄 -- ツムギ(採用責任者)
定例 7 PJ 3群 突発 4
定例業務
頻度タスク担当内容
日次朝日報 / 夜日報 / 応募者チェック・スクリーニング / Notionキャッチアップツムギ--
週次採用パイプライン更新ツムギ / 月曜--
週次求人媒体効果チェックツムギ--
週次週次振り返りツムギ--
月次採用計画更新ツムギ / 毎月1日--
月次採用KPIレポートツムギ--
プロジェクト型
チャネル別
IndeedWantedlyXリファラルスカウト
職種別
テレアポ(成果報酬)FSLinkedIn運用
制度
JD作成求人票報酬設計オンボーディング入退社管理面談
突発・随時
急な人材ニーズ応募者問い合わせ面談日程変更退職者対応

7. デザイン・秘書室(1名)

はる管轄 -- ミヤビ(秘書 / デザイナー / SEO / HP監修)
定例 7 PJ 3群 突発 5
定例業務
頻度タスク担当内容
日次朝日報 / 夜日報 / 開発チーム完成物デザインチェック / Notion整理・更新 / 社長TODO管理 / Notionキャッチアップミヤビ--
週次HP品質チェックミヤビ--
週次週次振り返りミヤビ--
月次Search Console分析ミヤビ--
月次SEO記事リライト計画ミヤビ--
プロジェクト型
デザイン
商談資料サービス資料UI/UXチェック → FBゲンカイ共有ブランドガイドライン
HP / SEO
HP監修SEO記事構成案執筆リライトキーワード戦略
秘書
議事録資料準備SCALE規律マニュアル更新競合分析ストック
突発・随時
緊急デザインチェック資料作成担当不明タスクの受け皿商談直前資料修正LP/HP緊急修正
全サービス一覧(15サービス)
外販(10)
SCALE Lead Manager
EXTERNAL
SCALE Form
EXTERNAL
SCALE Call
EXTERNAL
SCALE CRM
EXTERNAL
SCALE Blueprint
EXTERNAL
SCALE Voice
EXTERNAL
SCALE Proposal
EXTERNAL
SCALE Onboard
EXTERNAL
SCALE Bridge
EXTERNAL
SCALE Academy
EXTERNAL
自社(5)
SCALE Task
INTERNAL
SCALE Dashboard
INTERNAL
Slack Bot
INTERNAL
scale-org
INTERNAL
HP
INTERNAL
全部署共通まとめ
部署 人数 管轄 定例 PJ 突発 責任者
司令1名大串866シレイ(CEO)
システム開発部5名大串94群5ゲンカイ(開発Mgr)
マーケティング部2名せーご113群4ハヤテ(マーケ責任者)
品質管理部1名せーご&大串11147ヒロト(PM)
事業戦略部1名大串53群4センリ(CSO)
コーポレート部1名はる894カガミ(CFO)
人事部1名はる73群4ツムギ(採用責任者)
デザイン・秘書室1名はる73群5ミヤビ(秘書/デザイナー)